ANÁLISE SOBRE OS DESAFIOS ENFRENTADOS PELAS MULHERES NO MERCADO DE TRABALHO

Autores

DOI:

https://doi.org/10.47820/recima21.v4i5.3123

Palavras-chave:

Mulheres, Barreiras, Mercado de trabalho, Desafios

Resumo

O debate sobre a igualdade no trabalho das mulheres ainda é um tema recorrente, apesar de um cenário bem melhor do que em décadas passadas, porém, elas ainda enfrentam uma série de desigualdades. Este estudo teve como objetivo analisar os desafios ainda enfrentados pelas mulheres em sua inserção no mercado de trabalho. A metodologia escolhida foi uma revisão integrativa, identificando 12 (doze) artigos publicados entre 2018 e 2023. Paralelamente, uma análise documental, tendo como fonte selecionada relatórios de consultoria do Great Place To Work Brasil (GPTW), referente ao período entre 2019 e 2022. Os resultados obtidos pela pesquisa mostraram que as diferenças de gênero decorrem do contexto de trabalho, da falsa ideia de que as obrigações paralelas da mulher interferirão em sua vida profissional, mostrando que o cuidado com os filhos e a família, as questões socioculturais e a desigualdade de gênero foram recorrentes em os artigos estudados. Ao final, conclui-se que apesar dos avanços conquistados pelas mulheres no mercado de trabalho, as barreiras por gênero permanecem, sendo necessária uma transformação cultural para modificar conceitos pré-estabelecidos.

Downloads

Não há dados estatísticos.

Biografia do Autor

Ana Cléia de Araújo

Universidade do Estado de Minas Gerais.

Karla Gonçalves Macedo

Mestre e Doutoranda em Tecnologia Ambiental pela Universidade de Ribeirão Preto. Docente do curso de Administração da Universidade do Estado de Minas Gerais (UEMG). 

Referências

ALMEIDA, P. Gestão igualitária: bases e práticas para uma empresa contemporânea. Curitiba: Appris, 2018.

BARROS, S. C. da V.; MOURÃO,L.Panorama da participação feminina na educação superior, no mercado de trabalho e na sociedade.Revista Psicologia & Sociedade, Porto Alegre, n. 30, p. 1-11, out. 2018.

BORELLI, A. Trabalho: espaço feminino no mercado produtivo. In: PINSKY, C. B... et al. Nova história das mulheres no Brasil. São Paulo: Editora Contexto, 2013. Cap.5.

BRASIL. Lei nº 14.457, de 21 de setembro de 2022.Institui o Programa Emprega + Mulheres. Disponível em:https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2019-2022/2022/Lei/L14457.htm. Acesso em: março de 2023.

BRASIL. Projeto de Lei nº. 111/23. Acrescenta o art. 377-A a Consolidação das Leis do Trabalho para tornar obrigatória a equiparação salarial entre homens e mulheres para funções ou cargos idênticos. Disponível em: https://www.camara.leg.br/proposicoesWeb/fichadetramitacao?idProposicao=2346795.Acesso em: março. 2023.

BRAUN, V.; CLARKE, V... et al. Coleta de dados qualitativos: um guia prático para técnicas textuais, midiáticas e virtuais. Tradução: Daniela Barbosa Henriques. Petrópolis: Vozes, 2019.

BRAZ, A. Mulher: suas conquistas e desafios do século XXI. In: MONTEIRO, M... et al. Damas de ouro: a inteligência felicidade em ação. São Paulo: Editora Ser Mais, 2013. Cap.6.

CEMBRANEL, P.; FLORIANO, L... et al. Mulheres em cargos de liderança e os seus desafios no mercado de trabalho. Revista de Ciências da Administração, Florianópolis-SC, v.22, n.57, p. 57-67, agosto. 2020.

COTRIM, L.R.; TEIXEIRA,M. O... et al. Desigualdade de gênero no mercado de trabalho formal no Brasil.Revista Texto para Discussão,Campinas, n.383, p. 1-28, jun. 2020.

EAGLY, A. H.; CARLI, L. L. As mulheres e o labirinto da liderança. In: DOBBIN, F... et al. (orgs.). HBR’s: as 10 leituras obrigatórias sobre mulheres e liderança. Tradução: Rita Carvalho e Guerra. Coimbra: Editora Actual, 2019. Cap.1.

FERREIRA, K. R.; BOHNENBERGER, M. C... et al. A colaboração como alternativa para minimizar as barreiras encontradas pelas mulheres empreendedoras.XLVI Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - ANPAD, São Paulo, 21 a 23 de setembro de 2022. Disponível em:http://anpad.com.br/uploads/articles/120/approved/83dd3f9f97ef6533766c39d5b2e5e565.pdf. Acesso em: março de 2023.

FERRITO, B. Direito e desigualdade: uma análise da discriminação das mulheres no mercado de trabalho a partir dos usos dos tempos. São Paulo: Editora LTr, 2021.

FIGUEIREDO, A. de O. Desenvolvimento econômico feminino: um contexto regional. Curitiba: Appris, 2022.

FGV. Fundação Getúlio Vargas. Mulheres jovens no mercado de trabalho: desafios à vista. 2022. Artigos. Disponível em: https://portal.fgv.br/artigos/mulheres-jovens-mercado-trabalho-desafios-vista. Acesso em: março. 2023.

FRACCARO, G. Os direitos das mulheres: feminismo e trabalho no Brasil. Rio de Janeiro: FGV Editora, 2018.

GPTW. GreatPlaceToWork. Equidade de gênero e no posicionamento da mulher no mercado de trabalho. 2023. Conteúdo. Disponível em: https://conteudo.gptw.com.br/mulher-mercado-de-trabalho. Acesso em: março. 2023.

GUSTMANN, B.; COSTA, V. M. F... et al. Percepção de carreira das mulheres: as barreiras no desenvolvimento da carreira na tecnologia. XLVI Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - ANPAD, São Paulo, 21 a 23 de setembro de 2022. Disponível em:http://anpad.com.br/uploads/articles/120/approved/83dd3f9f97ef6533766c39d5b2e5e565.pdf. Acesso em: março de 2023.

JULIÃO, H. V.; DIB, A. M... et al. Desigualdade de gênero no mercado de trabalho e as formas de enfrentamento alicerçadas na OIT.Revista Brasileira de Desenvolvimento, Curitiba, v.7, n.3, p. 242-249, mar. 2021.

LERNER, G. A criação do patriarcado: história da opressão das mulheres pelos homens. Tradução: Luiza Sellera. São Paulo: cultrix, 2019.

MACHADO, M. R. de A.; BANDEIRA, A. L. V. V... et al. Gênero e mobilização do direito no Brasil: violência e aborto, dois campos desiguais. In: VITALE, D... et al.(orgs.). Gênero, direito e relações internacionais: debates de um campo em construção. Salvador: Editora EDUFBA, 2018. Cap.3.

MAIA, K.; SOUZA, S. de C. I. de... et al. (orgs.). Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor nas regiões brasileiras. Londrina: Eduel, 2019.

MARTINS, T. G. A.; MARINHO,J. Z. S. A disparidade de gênero no campo científico a partir do impacto da maternidade na carreira das mulheres. Revista Humana Res, Teresina-PI, v.1, n.2, p. 157-174, jan./ jul. 2020.

MARUANI, M.; MERON, M. Como contar o trabalho das mulheres? In: ABREU, A. R. de P... et al. Gênero e trabalho no Brasil e na França: perspectivas interseccionais. São Paulo: Biotempo Editorial, 2017. Cap.5.

MOSTAFA, J.; REZENDE, M... et al. Alcançar à igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas: o que mostra o retrato do Brasil.2019. Cadernos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável. Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada. Disponível em: https://repositorio.ipea.gov.br. Acesso em: março de 2023.

NARDES, L.; GALLON, S... et al. Os desafios enfrentados no desenvolvimento da carreira das mulheres de diferentes gerações.Revista Eletrônica de Ciência Administrativa, Curitiba-PR, v.21 n.2 p.322-344, mai./ago. 2022.

NUNES, A. G. Machado.Deixadas para trás? Um estudo sobre a persistente falta de espaço das mulheres no mercado de trabalho brasileiro e a igualdade de gênero. 2022. Universidade Federal do Pampa.Programa de Pós-Graduação Stricto Sensu em Administração (Dissertação de Mestrado).Disponível em: https://repositorio.unipampa.edu.br/handle/riu/7653. Acesso em: março de 2023.

PERROT, M. Os excluídos: operários, mulheres e prisioneiros. Tradução: Denise Bottmann. Rio de Janeiro: Paz e Terra, 2017.

REIS, D. M. Trabalho: identidade, pertença social e participação política. In: BARZOTTO, L. C. (org.). Trabalho e igualdade: Tipos de discriminação no ambiente de trabalho. Porto Alegre: Editora Livraria do Advogado, 2012. Cap.1.

RODRIGUES, M. dos R. Cultura política e emancipação: saberes construídos pelos movimentos sociais. São Paulo: Editora Dialética, 2022.

SANTOS, G. de O.;LISBOA, M. F. S... et al. As dificuldades de ser mulher no mercado de trabalho:os problemas que elas enfrentam diariamente na área profissional. 2022. Centro Estadual de Educação Tecnológica Paula Souza. Curso Técnico de Administração (Monografia de Graduação). Disponível em: http://ric.cps.sp.gov.br/bitstream/123456789/10588/1/administracao-2022-1-gabrieladeoliveira-asdificuldades-de-ser-mulher.pdf. Acesso em: março de 2023.

TEIXEIRA, B. S.A desigualdade salarial entre homens e mulheres no município de Sant'Ana do Livramento, RS. 2023.Universidade Federal do Pampa. Curso de Ciências Econômicas (Monografia de Graduação). Disponível em: https://dspace.unipampa.edu.br/bitstream/riu/7989/1/Bruna%20Simas%20Teixeira%20-%202023.pdf. Acesso em: março de 2023.

Downloads

Publicado

05/05/2023

Como Citar

Araújo, A. C. de, & Gonçalves Macedo, K. (2023). ANÁLISE SOBRE OS DESAFIOS ENFRENTADOS PELAS MULHERES NO MERCADO DE TRABALHO. RECIMA21 - Revista Científica Multidisciplinar - ISSN 2675-6218, 4(5), e453123. https://doi.org/10.47820/recima21.v4i5.3123