TRAINING AND DEVELOPMENT OF EMPLOYEES: IMPACT(S) ON THE ORGANIZATIONAL PROCESS OF EMPLOYEES AT A VEHICLE DEALERSHIP

Authors

  • Francisco Sousa da Silva

DOI:

https://doi.org/10.47820/recima21.v4i8.3926

Keywords:

Training. Development. Employees.

Abstract

This article aims to present the impact of the training and development of employees in the organizational process of a car dealership in the city of Imperatriz - MA. For such a field survey of quantitative trait with 10 closed questions was conducted. It was found that training and development of people contribute to positive change among them the acquisition of knowledge.

 

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Francisco Sousa da Silva

Faculdade de Educação Santa Terezinha (FEST).

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Published

31/08/2023

How to Cite

Sousa da Silva, F. (2023). TRAINING AND DEVELOPMENT OF EMPLOYEES: IMPACT(S) ON THE ORGANIZATIONAL PROCESS OF EMPLOYEES AT A VEHICLE DEALERSHIP. RECIMA21 - Revista Científica Multidisciplinar - ISSN 2675-6218, 4(8), e483926. https://doi.org/10.47820/recima21.v4i8.3926

Issue

Vol. 4 No. 8 (2023): CLICK HERE TO ACCESS THE ARTICLES

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