EL ACCESO A LA SALUD TIENE COLOR Y NO ES NEGRO: REVISIÓN INTEGRADORA DEL RACISMO INSTITUCIONAL A LA POBLACIÓN NEGRA

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.47820/recima21.v2i10.871

Palabras clave:

estudio traerá como línea de investigación la salud y la sociedad

Resumen

Este estudio traerá como línea de investigación la salud y la sociedad bajo el área predominante de la enfermería en la atención de la salud de la población negra. El racismo se conceptualiza como el prejuicio y la discriminación dirigidos a alguien o un grupo de personas debido a su origen étnico o color de piel. El racismo institucional se basa en la discriminación, evidenciada por criterios raciales, que ocurre directa o indirectamente en las instituciones de salud privadas o públicas. Se trata de un estudio de revisión integradora, con enfoque cualitativo y propósito descriptivo, entre los años 2016 al 2021 a través de las citadas bases de datos de la Biblioteca Virtual en Salud (BVS). La recolección de datos se realizó en el período de mayo de 2021, donde se utilizaron los descriptores "acceso a la salud", "salud de la población negra", "racismo institucional". Se utilizaron como criterios de inclusión y exclusión textos completos en portugués con un marco temporal de los últimos cinco años. Se seleccionaron 10 artículos.

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Biografía del autor/a

  • Mayara Teodoro da Silva

    Graduação em Enfermagem - Universidade Estácio de Sá, UNESA - Nova Iguaçu - Rio de Janeiro 

  • Leandro Barbosa Teixeira

    Acadêmico mestrando em educação - Universidade Estácio de Sá, UNESA - Rio de Janeiro 

    Enfermeiro especialista uti pediátrica e Neonatal - Universidade Estácio de Sá, UNESA - Rio de Janeiro 

    Especialização em MBA Gestão e Logística Hospitalar - Universidade Candido Mendes, UCAM - Rio de Janeiro 

    Professor universitário - Universidade Estácio de Sá 

    Coordenador de linha pediátrica - Hospital Daniel Lipp, Caxias - Rio de Janeiro  

    Graduação em Enfermagem - Universidade Estácio de Sá, UNESA - Rio de Janeiro 

  • Dayse Cruz Raya dos Santos

    Graduação em Enfermagem - Universidade Estácio de Sá, UNESA - Nova Iguaçu - Rio de Janeiro 

  • Luiz Eduardo Pimentel dos Santos Filho

    Pós- graduando em alta complexidade pediátrica e neonatal - PucMinas 

    Graduação em Enfermagem - Universidade Estácio de Sá, UNESA - Nova Iguaçu - Rio de Janeiro 

     

  • Priscilla Duarte Soares Correa

    Mestre em Enfermagem - Unirio - Enfermeira Especialista Neonatal - IFF/FioCruz

Referencias

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Publicado

25/11/2021

Cómo citar

EL ACCESO A LA SALUD TIENE COLOR Y NO ES NEGRO: REVISIÓN INTEGRADORA DEL RACISMO INSTITUCIONAL A LA POBLACIÓN NEGRA. (2021). RECIMA21 - Revista Científica Multidisciplinar - ISSN 2675-6218, 2(10), e210871. https://doi.org/10.47820/recima21.v2i10.871