SISTEMAS SOCIALES Y CULTURA ORGANIZACIONAL
DOI:
https://doi.org/10.47820/recima21.v4i10.4215Palabras clave:
Sistemas sociales; Cultura Organizacional; Sociedad; Organizaciones.Resumen
La idea de sistema se generalizó en sociología, y fue la concepción de Parsons del sistema social abierto, que enfatiza el intercambio de elementos (energía, personas, información) entre sistemas, en Luhmann encontramos un cambio radical de perspectiva que considera, como los organismos vivos, que "los sistemas sociales operan cerrados sobre su propia base operativa, diferenciándose de todo lo demás y, por lo tanto, creando su propio límite de operación. Luhmann considera que el elemento básico de la reproducción en el sistema social es el proceso de comunicación. En relación con la cultura organizacional en un grupo corporativo o estructura empresarial de tenencia, el grupo incluye dos o más compañías diversificadas bajo un solo poder de control, gobierno y liderazgo.
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