IMPACTO TRANSFORMADOR DEL PENSAMIENTO CRÍTICO, PENSAMIENTO SISTÉMICO, HUMILDAD INTELECTUAL Y HONESTIDAD INTELECTUAL EN EL ESTADO DEL ARTE DE LA GERENCIA DE GESTIÓN EN LAS ORGANIZACIONES

Resumen

El propósito de este artículo es sensibilizar sobre los aspectos teóricos y prácticos del pensamiento crítico, pensamiento sistémico, humildad intelectual y honestidad intelectual, como herramientas esenciales en el estado del arte de la Gerencia, su relación con la confianza y la transparencia como herramientas esenciales para posibilitar el progreso de las personas y de los países. Analiza las diferentes interpretaciones, los aspectos teóricos y prácticos, la conexión o interrelación entre ellos, en especial con los derechos civiles, de la libertad, y la existencia de una buena sociedad. De la misma forma identifica, sus implicaciones, como deben ser entendidos, donde se ponen a prueba, que requieren y cuáles son las interrelaciones e interconexiones entre ellos, así como las evidencias que los respaldan. Producto de la aplicación y puesta en práctica de los mencionados conceptos, se presentó el caso de estudio donde se plasmaron los principales efectos que los mismos generaron en los trabajadores de las organizaciones, dentro de Empresa Corpoven S. A. en los años 1.987 y hasta 1.994, y que aspectos y acciones deben ser efectuados hoy en día, por las organizaciones e instituciones para mejorar sus actividades diarias, cuyos resultados y logros deben mostrarse en la Gerencia de Gestión de las mismas.